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En Bayer Sitio Orizaba, la salud de sus colaboradores es una prioridad. A través de jornadas como PrevenIMSS, la empresa promueve la prevención, el autocuidado y la detección oportuna, recordando que cuidar a las personas también fortalece a toda la organización. Hay algo que muchas veces dejamos para después: una revisión, un chequeo, una señal que decidimos ignorar. Pero cuando se trata de salud, el tiempo y la detección temprana hacen la diferencia. Y en Bayer Sitio Orizaba, lo tienen muy claro. Prevenir también es cuidar Con el objetivo de fortalecer el bienestar de su equipo, se llevó a cabo una jornada de salud en colaboración con el IMSS, enfocada en la prevención y detección de enfermedades. Un espacio donde los colaboradores pudieron acercarse a revisar su estado de salud, especialmente en temas relacionados con enfermedades crónico-degenerativas. La importancia de la detección oportuna En el marco del mes de octubre, la jornada puso especial atención en el cáncer de mama, recordando algo fundamental: detectarlo a tiempo puede hacer toda la diferencia. La invitación fue clara: Porque muchas veces, lo que parece mínimo… puede ser decisivo. Más allá de la jornada, estas acciones reflejan algo más profundo: una cultura de cuidado. En Bayer, la salud de sus colaboradores no es un tema secundario: es una base. Porque cuando las personas están bien, todo lo demás fluye mejor. Salud que impacta más allá El impacto de estas iniciativas no se queda en lo individual, se refleja en equipos más fuertes, en entornos más conscientes y en una organización más sólida. “Recibir este tipo de apoyos es muy grato… sabemos que la empresa cuida de nuestra salud”, comparte una colaboradora. Y ese sentimiento hace la diferencia. El mensaje final es sencillo, pero poderoso: cuidarse es una decisión diaria y una responsabilidad No solo por uno mismo, sino por quienes nos rodean. Porque la prevención no es solo un acto personal… Es una forma de construir un mejor futuro. Cuando el cuidado se vuelve colectivo Lo que se vive en Bayer es una muestra de algo importante: cuando una empresa impulsa el autocuidado, también impulsa la comunidad. Porque cada revisión cuenta, cada acción suma y cada persona importa. Y cuando eso sucede… todos avanzamos juntos.

En el marco del Día Internacional de la Discapacidad, Bayer Sitio Orizaba llevó a cabo actividades enfocadas en sensibilizar sobre la inclusión laboral. Más que una conmemoración, fue un recordatorio de que el talento no tiene límites y que construir espacios inclusivos es un compromiso diario. Hay fechas que invitan a reflexionar. Pero hay acciones que demuestran que esa reflexión se convierte en algo real. En Bayer Sitio Orizaba, el Día Internacional de la Discapacidad fue más que una conmemoración, fue una oportunidad para mirar hacia adentro… y entender mejor hacia afuera. Cambiar la forma de ver Durante esta jornada, colaboradores participaron en actividades enfocadas en algo muy importante: la sensibilización. Entender que trabajar con personas con discapacidad no es un reto… es una oportunidad. Porque más allá de cualquier condición, hay algo que siempre está presente: el talento. Uno de los mensajes más claros del día fue este: no se trata de discapacidad, se trata de capacidades. Personas que todos los días aportan, trabajan, construyen y demuestran que su valor no está definido por una etiqueta, sino por lo que hacen. Y cuando eso se entiende, cambia todo. Cambia la forma de convivir, de trabajar, y de hacer equipo. Espacios que se construyen todos los días En Bayer, este tipo de actividades forman parte de una visión más amplia. No se trata solo de un evento, se trata de generar una cultura donde todas las personas puedan desarrollarse, aportar y sentirse valoradas. Porque la inclusión no sucede sola, se construye con acciones, con apertura, y con intención de aprender y entender a los demás. Generar estos espacios también permite algo clave: conversar, cuestionar ideas, romper prejuicios y aprender desde la experiencia. Porque muchas veces, lo que hace falta es entendimiento y comprensión. Un compromiso que va más allá del calendario El mensaje final es claro: la inclusión no es de un solo día. Es algo que se vive todos los días, en cada decisión, en cada oportunidad que se abre y en cada espacio que se adapta. Lo que se construye en Bayer es un ejemplo de algo más grande: una cultura más humana, más consciente, más empática y más abierta. Porque cuando una empresa entiende esto… no solo transforma su entorno, transforma la forma en la que las personas se relacionan. Y eso… hace toda la diferencia.

Mercadito Inclusivo de Bayer: Una iniciativa a beneficio de la comunidad En Bayer Sitio Orizaba, el Mercadito Inclusivo se ha convertido en un espacio donde emprendedores locales, mujeres y personas con discapacidad encuentran una oportunidad real para crecer. Más que un evento, es una iniciativa que conecta talento, comunidad y propósito. Hay espacios que hacen más que reunir personas, crean oportunidades, conectan historias, y sobre todo, generan comunidad. Así se vivió el Mercadito Inclusivo de Bayer Sitio Orizaba, una iniciativa que desde hace más de un año ha abierto sus puertas a emprendedores locales para que puedan mostrar su trabajo… y llevar un sustento a casa. Un espacio de oportunidades donde el talento encuentra lugar Dentro de Bayer, este mercadito no es solo una actividad interna, es un punto de encuentro. Un lugar donde mujeres emprendedoras, estudiantes y pequeños negocios pueden acercarse, compartir lo que hacen y conectar con nuevas personas. Entre los participantes se encuentran: Cada uno con algo en común: el deseo de salir adelante. Para quienes participan, este espacio representa mucho más que vender un producto. Es visibilidad, es reconocimiento, es una oportunidad. “Bayer nos ha dado la oportunidad de venir a exponer nuestros productos… estamos muy agradecidas”, comparte Isabel, emprendedora que forma parte de estos espacios. Y esa oportunidad tiene un impacto directo: llevar ingresos a casa, pero también fortalecer la confianza. Inclusión que se convierte en acción El Mercadito Inclusivo forma parte de un compromiso más amplio dentro de Bayer. Desde 2023, la empresa ha fortalecido iniciativas enfocadas en la inclusión social de personas con discapacidad, generando condiciones más accesibles dentro de sus espacios. Esto no se queda en el discurso, se refleja en acciones concretas: abrir espacios, generar participación y adaptar entornos para que más personas puedan integrarse. Una comunidad que se apoya El impacto de este tipo de iniciativas también se ve en quienes participan desde dentro de la empresa. Colaboradores que no solo consumen productos, sino que se involucran, apoyan y reconocen el valor del esfuerzo local. “Es importante apoyar a estas pequeñas empresas que tenemos en la zona”, comparte una colaboradora. Porque cuando hay apoyo… las oportunidades crecen. Lo que sucede en este espacio es simple, pero poderoso: personas apoyando a personas. Emprendedores que encuentran un lugar, colaboradores que consumen con propósito, y una empresa que facilita el encuentro y las oportunidades. Cuando apoyar también construye El Mercadito Inclusivo es una muestra de que el desarrollo no solo se mide en grandes proyectos. También está en estos pequeños espacios que generan impacto real. Porque cuando se impulsa el talento local… cuando se crean oportunidades… cuando se apuesta por la inclusión… se construye algo más grande: una comunidad unida y fortalecida.

Bayer Sitio Orizaba abrió sus puertas para mostrar su impacto más allá de la industria: acciones reales en salud, educación y comunidad. Desde apoyo a niños con cáncer hasta el impulso al talento joven, la empresa demuestra que su compromiso también se construye fuera de sus instalaciones. Hay algo que no siempre se ve en una empresa. No está en las máquinas, ni en los procesos, ni en lo que produce… está en lo que genera. Y eso fue justamente lo que se vivió en Bayer Sitio Orizaba, durante un encuentro donde abrieron sus puertas para mostrar algo más que su operación: su impacto. Abrir las puertas para mostrar lo que realmente importa En esta ocasión, Bayer invitó a medios de la región a conocer de cerca lo que sucede dentro de su operación. Pero más allá de explicar procesos o cifras, el mensaje fue otro: mostrar con orgullo lo que hacen… y para quién lo hacen. Aunque Bayer es una empresa con presencia global, su impacto también se siente a nivel local. Desde Orizaba, contribuyen al desarrollo de soluciones enfocadas en la salud femenina, pero también impulsan acciones que benefician directamente a su entorno. Porque el compromiso no se queda dentro, sale, reflejándose en el entorno y llegando a la comunidad. Acciones que hacen la diferencia A lo largo del tiempo, Bayer ha impulsado distintas iniciativas que reflejan ese compromiso: Acciones que pueden parecer pequeñas… pero que, para quienes las reciben, significan mucho. Uno de los puntos clave es la apertura hacia estudiantes y universidades. Bayer no solo genera empleo, también crea oportunidades. Abre espacios para que jóvenes puedan conocer, aprender y, en un futuro, formar parte de su equipo. Porque el talento también se construye acompañando. Todo esto forma parte de una visión más grande: sumar. Sumar esfuerzos, sumar voluntades y sumar acciones que impacten positivamente en la comunidad. A través de iniciativas como Jalamos Juntos, Bayer se une a otras empresas para fortalecer la región desde distintos frentes: salud, educación, apoyo social y desarrollo comunitario. Más que una empresa Lo que quedó claro en este encuentro es que Bayer no solo busca generar valor en su industria. Busca generar valor en su entorno. Porque cuando una empresa se involucra… cuando escucha… cuando actúa… se convierte en algo más. Se convierte en parte de la comunidad. Al final, el mensaje es claro: cuando las empresas se suman, el impacto crece y se multiplica. Y cuando ese impacto llega a las personas, a las familias y a la comunidad… se transforma en algo que realmente importa. Porque cuando jalamos juntos… Ixtac y la región crece más fuerte, más visible y más unido.

Más de 30 niñas vivieron una jornada llena de ciencia, experimentos e inspiración en Bayer Sitio Orizaba, en el marco del Día Internacional de la Niña y la Mujer en la Ciencia. Una experiencia que buscó abrir oportunidades, despertar curiosidad y demostrar que el futuro también se construye desde la imaginación. Hay momentos que pueden cambiar la forma en la que una niña ve su futuro. A veces empieza con algo tan simple como escuchar: “Sí puedes.” Así se vivió el pasado 27 de febrero en Bayer Sitio Orizaba, donde más de 30 niñas participaron en una jornada especial en el marco del Día Internacional de la Niña y la Mujer en la Ciencia. Un espacio creado para algo muy importante: imaginar lo que es posible. Descubrir y experimentar Durante el evento, las niñas no solo observaron, participaron, experimentaron, preguntaron y descubrieron. A través de actividades basadas en el modelo STEAM, tuvieron la oportunidad de acercarse a la ciencia de forma práctica, divertida y accesible. Pero también hubo algo más, algo que no siempre se enseña en un laboratorio: la confianza. Ver para creer Uno de los momentos más importantes del día fue el encuentro con mujeres que hoy forman parte de áreas como producción, ingeniería y laboratorios. Ellas compartieron sus historias, compartiendo el proceso que han vivido a lo largo de su carrera, cómo empezaron, qué retos enfrentaron y cómo lograron llegar a donde están. Porque durante mucho tiempo, estos espacios fueron vistos como exclusivos para hombres. Hoy, eso está cambiando. Y verlo en primera persona hace toda la diferencia. Ciencia que también se vive La jornada también incluyó actividades que hicieron la experiencia aún más memorable. Las niñas pudieron conocer un camión de bomberos, una ambulancia y participar en dinámicas que conectaban la ciencia con la vida real. “Fue muy divertido, pudimos hacer experimentos y conocer muchas cosas nuevas”, compartió una de las participantes. Un día que no solo enseñó, también emocionó. Abrir oportunidades desde hoy Este tipo de iniciativas, impulsadas por proyectos como GROW, tienen un objetivo claro: abrir caminos desde la infancia. Mostrar que la ciencia no es lejana, no es complicada, y definitivamente, no tiene género. “La ciencia es para quienes tienen curiosidad y ganas de descubrir lo desconocido.” El mensaje que quedó al final del día fue simple, pero poderoso: no hay límites. Lo que hoy sienten como curiosidad… mañana puede convertirse en una carrera. Porque cuando una niña cree que puede, empieza a construir su propio futuro. Lo que pasa cuando jalamos juntos Este evento es una muestra de lo que ocurre cuando se suman esfuerzos. Cuando una empresa abre sus puertas, cuando hay proyectos que impulsan y cuando hay niñas dispuestas a descubrir. Porque cuando jalamos juntos…las posibilidades crecen.

En el marco del Día Mundial de la Concientización sobre el Autismo, Bayer reafirma su compromiso con la inclusión a través de acciones reales. Más allá de iluminar sus espacios de azul, la empresa destaca historias como la de Olaf García, recordando que la diversidad no solo se reconoce, se vive todos los días. Hay fechas que invitan a reflexionar, pero hay acciones que demuestran que esa reflexión realmente importa. El 2 de abril, en el marco del Día Mundial de la Concientización sobre el Autismo, Bayer Sitio Orizaba se sumó a esta conmemoración con un mensaje claro: la inclusión no es solo un concepto, es algo que se construye todos los días. La inclusión no se dice, se hace En Bayer, este compromiso va más allá de una fecha en el calendario. Se refleja en la forma en la que trabajan, en cómo se relacionan y en cómo entienden la diversidad dentro de su equipo. Porque la inclusión no ocurre por sí sola, se construye con escucha, con respeto, y con la convicción de que cada persona aporta algo único. Una historia que representa mucho más En este contexto, hay historias que hacen visible ese compromiso. Una de ellas es la de Olaf García, colaborador que vive con Síndrome de Asperger y que, desde hace más de un año, forma parte del equipo. Su presencia ha dejado algo claro: la diversidad no solo suma… transforma. Su dedicación, precisión y forma de ver el mundo se han convertido en una aportación valiosa dentro de su entorno laboral. Pero más allá de su trabajo, Olaf representa algo más profundo: la importancia de generar espacios donde cada persona pueda desarrollarse siendo quien es. Construir espacios donde todos tengan lugar Como parte de esta conmemoración, los espacios de Bayer se iluminaron de azul. Un gesto simbólico que representa la concientización sobre el autismo. Pero el verdadero significado va más allá de la luz. Se trata de visibilizar, de entender y de crear conciencia. Y de recordar que la inclusión no es un momento… es un proceso constante. El mensaje que deja esta conmemoración es claro: Una organización crece cuando reconoce el valor de cada persona. Cuando escucha, cuando respeta y cuando abre espacios Porque cada historia importa, cada talento cuenta y cada voz tiene algo que aportar. Un compromiso que perdura Más allá del 2 de abril, el reto continúa. Seguir construyendo entornos donde la diversidad sea entendida, respetada y valorada. Porque cuando eso sucede, no solo cambian las organizaciones, cambia la forma en la que convivimos como sociedad. Y eso… hace toda la diferencia.

(y lo hace con café veracruzano en la sangre) Por si aún no lo sabías: el futuro del tenis mexicano ya tiene nombre y apellido… y una playera que dice “Expertos en café”. Imagina esto: un chavo de solo 14 años, originario de Michoacán pero defendiendo los colores de Veracruz, llega a Sudamérica y en menos de 30 días se sube al podio tres veces. Dos veces como campeón absoluto y una como subcampeón. Todo mientras el mundo del tenis juvenil lo señala como el número 1 de México y líder del ranking COTECC. Eso no es suerte. Eso es Patricio Álvarez Chávez, mejor conocido como “Pato” Álvarez, y detrás de cada raquetazo está el respaldo incondicional de CAFIVER, la empresa veracruzana que apostó por él desde el primer momento. Enero 2026: Bicampeón en la Copa del Café (Costa Rica) Arrancó el año con todo: Grado 1 de la Confederación de Tenis de Centroamérica y el Caribe. CAFIVER lo celebró a lo grande: “2026 arranca con sabor a victoria”. Literal. Febrero 2026: Campeón del Guayaquil Bowl (Ecuador) Dominio total. Llegó a la final de singles y la ganó 6-3, 6-1 ante el chileno Facundo Henríquez. También se llevó el título de dobles. Camino al trofeo: sets a 6-1, 6-0, 6-1… una máquina. CAFIVER publicó: “¡Veracruz conquista Guayaquil! 🏆🇪🇨”. Y la foto de Pato con los dos trofeos y la playera azul de CAFIVER ya es leyenda. 14 de febrero 2026: Subcampeón del Regatas Bowl (Lima, Perú) Tercera final en un mes. Derrotó al brasileño Felipe Kawatani 6-1 6-3, pero cayó en la final ante el colombiano Mathías Llanos. Aun así, dejó claro que está en otro nivel. La Federación Mexicana de Tenis lo destacó como uno de los grandes protagonistas de la gira sudamericana. ¿Por qué CAFIVER cree tanto en Pato? Porque no solo es un talento brutal. Es un ejemplo. Un niño que entrena como profesional, viaja sin quejarse y representa a Veracruz con orgullo. CAFIVER lo patrocina al 100 %, le cubre giras, lo motiva en redes con el hashtag #ImpulsadoporCAFIVER y lo presenta como el rostro del talento joven que México necesita. En palabras de la propia empresa: “En CAFIVER nos sentimos orgullosos de impulsar el talento de jóvenes como Patricio Álvarez”. ¿Qué significa esto para el tenis mexicano? Que ya no estamos hablando de “promesas”. Estamos hablando de un hecho. Pato ya ganó oro en la Olimpiada Nacional CONADE 2025, varios G1 en México y Brasil, y ahora está arrasando en los torneos Grado 1 de Sudamérica. El ranking lo dice todo: ✅ #1 México Sub-14 ✅ Líder COTECC Sub-14 Y apenas tiene 14 años. Imagina lo que viene. ¿Quieres seguir su historia? Conclusión con sabor a café Pato no solo está ganando trofeos. Está demostrando que cuando talento + trabajo + un buen sponsor se juntan, México puede brillar en cualquier cancha del mundo. Y CAFIVER, con su café de Veracruz, está poniendo el ingrediente especial: apoyo real a los que sueñan grande. ¿Te emocionó tanto como a mí? Comparte esta nota, etiqueta a alguien que ama el tenis y sigue a Pato. Porque este “patito” ya está volando… y apenas está despegando. #PatoÁlvarez #TenisMexicano #CAFIVER #ImpulsadoporCAFIVER #TenisJuvenil

Ayudar comienza con un paso.Y cuando ese paso se da por alguien más, cobra un sentido diferente. En Fortín, muchas personas se reunieron para correr, pero sobre todo para apoyar una causa que transforma vidas. Esta carrera tuvo un propósito claro: respaldar al CREE Cáritas, un espacio donde todos los días se trabaja por la inclusión, la rehabilitación y nuevas oportunidades para quienes más lo necesitan. Cada paso contó En esta carrera no importó quién llegó primero.Importó saber que cada zancada, cada esfuerzo y cada respiración ayudaron a que más personas puedan avanzar en su proceso de rehabilitación y mejorar su calidad de vida. Corredores, familias y voluntarios compartieron un mismo ritmo: el de la solidaridad. Un ritmo que demostró que el deporte también puede ser un puente hacia la empatía y el compromiso social. Correr con el corazón Cuando se corre con el corazón, el esfuerzo se convierte en algo más grande.Se convierte en esperanza para quienes encuentran en el CREE un lugar donde volver a creer, recuperarse y seguir adelante. Esta carrera fue un recordatorio de que ayudar no siempre es quedarse quieto: también es moverse, sumar y poner el cuerpo al servicio de una causa justa. Gracias por hacerlo posible Gracias a quienes participaron,a quienes apoyaron desde fuera,y a quienes creen que ayudar también se hace en movimiento. Porque cuando la comunidad se une por una causa,cuando los pasos se alinean con el corazón,y cuando el esfuerzo se comparte… jalamos juntos.Y lo bueno, lo hacemos todos.  ¿Has sido parte de alguna actividad con causa que te haya marcado?Cuéntanos en los comentarios y sigamos compartiendo historias que inspiran a Córdoba.  Comparte esta historia y hagamos que la esperanza siga avanzando.

La Navidad tiene una forma especial de llegar al corazón.Y en Córdoba, hubo un día en el que la ilusión, la risa y el amor se hicieron presentes gracias a la labor solidaria de la Cruz Roja Mexicana. Un día lleno de magia navideña En Casa Hogar A.C., la Navidad se vivió de una manera única.Santa Claus llegó en persona para compartir momentos de alegría con las niñas y los niños, llenando el lugar de sonrisas, sorpresa y emoción. Hubo piñatas repletas de dulces, juegos que provocaron carcajadas y un ambiente donde lo más importante no fueron los regalos, sino el cariño compartido. Cada risa fue un recordatorio de que la magia de estas fechas nace del amor y la cercanía humana. La fuerza de quienes dan sin esperar Nada de esto sería posible sin las personas que deciden sumar desde el corazón.Voluntarios, donantes y colaboradores unieron esfuerzos para regalar algo invaluable: un recuerdo feliz. En cada dinámica, en cada abrazo y en cada momento compartido, se reflejó el verdadero espíritu navideño: estar presentes para quienes más lo necesitan. Más que ayuda, esperanza La labor de la Cruz Roja va más allá de la atención en emergencias.También se trata de acompañar, de cuidar y de llevar esperanza a espacios donde una sonrisa puede cambiarlo todo. Este día especial en Casa Hogar A.C. nos recordó que la solidaridad también se vive en pequeños grandes gestos, y que cuando una comunidad se organiza para dar, la Navidad se vuelve más luminosa. Cuando jalamos juntos, la Navidad brilla más En Jalamos Juntos por Córdoba celebramos estas historias que nos inspiran a mirar al otro con empatía y a actuar con generosidad. Porque cuando voluntarios, instituciones y ciudadanos jalamos juntos,la Navidad no es solo una fecha…es un sentimiento que se queda.  ¿Conoces otra historia solidaria que esté llenando de esperanza a Córdoba?Cuéntanos en los comentarios y sigamos compartiendo lo bueno.  Comparte esta historia y ayudemos a que la magia de la Navidad llegue más lejos. Jalamos Juntos.Lo bueno lo hacemos todos.

Hay tradiciones que no solo se cantan o se recorren…se viven.Y en Córdoba, La Rama volvió a demostrar que cuando la comunidad se une con un mismo propósito, lo bueno se multiplica. Una tradición que camina con causa La Rama de Jalamos Juntos por Córdoba no fue solo un recorrido navideño.Fue un acto de encuentro, de solidaridad y de orgullo por nuestras raíces. Entre música, sonrisas y puertas que se abrieron con generosidad, la ciudad recordó que ayudar también puede ser una celebración. Cada paso, cada canto y cada aportación tuvieron un mismo destino: sumar para quienes siempre están cuando más se les necesita. Córdoba responde con el corazón Gracias a la participación de familias, empresas y ciudadanos, lo recaudado durante La Rama fue destinado al Cuerpo de Bomberos de Córdoba, una institución que día a día cuida de nuestra seguridad sin pedir nada a cambio. Lo que se entregó no fue solo apoyo económico:fue un mensaje claro de gratitud, reconocimiento y respaldo comunitario. Más que una actividad, un mensaje La Rama de Jalamos Juntos recordó algo fundamental:que las tradiciones cobran más sentido cuando se viven con empatía y propósito. Niños, jóvenes y adultos se sumaron con entusiasmo, demostrando que Córdoba es una ciudad solidaria, viva y dispuesta a jalar junta cuando la causa lo vale. Cuando jalamos juntos, lo bueno se queda Esta Rama dejó algo más que recuerdos:dejó la certeza de que la unión sigue siendo nuestra mayor fortaleza. Porque cuando una tradición se transforma en ayuda,cuando la música se convierte en esperanza,y cuando la comunidad se organiza para dar…lo bueno no solo pasa, lo bueno se queda.  ¿Tú también fuiste parte de La Rama Jalamos Juntos por Córdoba?Cuéntanos cómo lo viviste y sigamos compartiendo historias que unen.  Comparte esta historia y hagamos que el espíritu solidario de Córdoba llegue todavía más lejos. Jalamos Juntos.Lo bueno lo hacemos todos.